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介護
サービス担当者会議の議事録の書き方|第4表にそのまま使える文例
サービス担当者会議は、ケアプランを新規に作成するときや内容を変更するとき、また要介護認定の更新や区分変更を受けたときに、開催が義務付けられています。開催できない…
身体拘束の3要件|「やむを得ない」の判断と記録の書き方
身体的拘束等は、緊急やむを得ない場合を除いて禁止されています。「緊急やむを得ない場合」にあたるかどうかは、切迫性・非代替性・一時性の3要件をすべて満たすかで判断…
モニタリング記録の書き方|第5表の文例3パターンと頻度早見表
居宅介護支援のモニタリングは、特段の事情がない限り「月1回の訪問」と「月1回の記録」の両方を満たして、初めて実施したことになります。訪問していても記録が残ってい…
介護の事故報告書の書き方|時系列で書く型と記入例【2024年11月改正様式】
介護の事故報告書の書き方を、国の標準様式9ブロックと時系列の型で解説。転倒・誤薬・誤嚥の記入例3種類、書いてはいけない5つの表現、FAQ付き。第1報は5日以内が…
離職者を出さない主任の動き方|3年目の実践
「離職者を出すな」と言われる主任へ。データで見る離職理由と、今日から変えられる4つの実践を、チェックリストつきで解説します。
新人の独り立ちはいつ?シフトで決めない4段階の昇段条件
新人の独り立ちをシフト表で決めていませんか。施設で使えるチェックリストと4段階の判定基準を、教え方のコツと合わせて解説します。
ヒヤリハット報告書の書き方|責められない書き方と記入例
ヒヤリハット報告書を書くとき、「これを書いたら自分が責められるんじゃないか」と不安になる人は多いです。でもそれ、心配しなくて大丈夫です。ヒヤリハット報告書は「誰…
介護記録の書き方【そのまま使える例文40】主観と客観の分け方
介護記録の書き方を、現役の施設ケアマネが「主観と客観の分け方」から整理しました。食事・排泄・入浴・夜間・認知症など場面別にそのまま使える例文40と、NG表現の変…
看取り介護加算とは?単位数・算定要件を現役施設ケアマネが早見表で解説
「看取り介護加算」の単位数・算定要件を、現役の施設ケアマネが公的資料に基づいて整理。特養・特定施設・グループホームの違いと、「説明と同意」がなぜ加算の要件の本体…
看取りとはどんなケアか。延命治療・緩和ケア・ACPとの違いを一次資料つきで解説
▼結論から言います(本編約6,300字・チェックリスト付き) 看取りとは、回復の見込みが少なくなった方に対して、病気を治すための医療から、苦痛を和らげながらその…
介護施設の食費・居住費|2026年8月改定の負担限度額早見表
2026年8月1日から、介護保険施設の食費・居住費の負担限度額(補足給付)が見直されました。負担が増えるのは主に「第3段階②」に該当する方で、第1段階から第3段…
特養の夜勤配置基準|1人で何人まで?早見表と加算8区分
入所者20人を夜勤者1人で見ている特養は、人員配置基準に違反していません。従来型の特養の夜勤職員の数は、入所者25人以下なら1人以上と告示で決まっているからです…